リーダー向け個別相談
あなたのリーダーとしての悩みについて何でもお気軽にご相談ください！
「自分のリーダーシップに自信がない。このやり方で本当にいいのか不安…」
「部下が言うことを聞かない。やる気を出させるにはどうしたらいいのか…」
「上からはあー言われ、下からはこー言われる。その板挟みでつらい…」
リーダーのポジションに就いたら本来は嬉しいものです。
自分の権限や裁量が増え、大きく活躍できるチャンスをもらえるからです。
誰しも「周りをガンガン動かして大きな成果を出すぞ！」と当初は意気込むもの。
でも、リーダーの仕事は難しく、誰でもリーダーとして活躍できるわけではありません。
むしろ、多くのリーダーが力を発揮できず、誰にも相談せず一人で悩んでいます。
私は、これまで100名を超える経営者やリーダーの相談にのってきました。
実際、リーダーの多くが、このようなキャリアの悩みを抱えています。
そして「このままではダメだ。なんとかしなくては…」と強く思っています。
でも「どうすればいいかわからない…」と、日々を悶々と過ごしています。
「本来は、もっと力を発揮できるのに…、もったいない…」
高い能力を持て余しているリーダーの方の姿を見ると、こんな気持ちになります。
ただ、そういう私もリーダーとして成果を出せず悩み続けた経験があります。
このときも、ご多分に漏れず一人で孤独に悩み続けていました…。
でも、ふと人に相談したことで解決のヒントが見つかったことがあります。
そのときのことを少しお話しします。
私は、MBA時代、リーダーシップの研究をして本も出版しました。
「これからリーダーとしてバリバリ活躍するぞ！」と自信満々で職場に復帰。
でも、頭でわかっていることが実践できず成果が出ない。
「このままではヤバイ」という焦り。
「なんでこんなこともできないんだろう」という情けない気持ち。
不安やイライラ、過度のストレスから帯状疱疹となって戦線離脱することに…。
当時は誰にも相談せず一人で悩んでいました。
私には「いいかっこしい」のところがあり「弱みを見せたくない」と強がっていました。
「悩みを言うのは恥ずかしい」「愚痴を言うのはかっこ悪い」とも思っていました。
それに「MBAを取ったのだから、これくらい自分で解決できなくてどうする！」
そんな変なプライドもありました。
そんなことで一人で悩む。でも一人で考えても解決できない。追い込まれる。
「もう限界」と思ったとき、ようやく信頼できる人に思い切って悩みを打ち明けました。
「あの…、恥ずかしながら…、こういうことで悩んでいるんですが…」と。
「こんなちっちゃなことで悩んでいるの？」とバカにされないかと不安いっぱい。
でも、恐る恐る切り出しました。
すると「あ、僕も同じことで悩んだことがあるよ」あっさりこう言われたのです。
「えっ、こんなスゴイ人も同じことで悩んでいたんだ」とビックリ。
同時に「あ、自分だけじゃなかったんだ！」と急に気が楽になりました。
そして「一回、悩んでいることを全部吐き出してみようか？」とも言われました。
それから、自分の気持ちや思いをすべて口に出しました。
すると、頭の整理ができ、とてもスッキリした気分になったのです。
それから「渡邊君は、将来、どういう人になりたいの？」とも聞かれました。
「えー、わかりません…。自分は何がやりたいんだろう？？」とシドロモドロ。
目の前のことばかり気になって、将来やりたいことを完全に見失っていました。
「でも、さっき、本当はこんなことがしたいって言ってたよ」と言われハッとしました。
「そういえば…、みんなでワイワイと楽しく仕事ができるリーダーになりたいです」
自然に口から出てきました。
「もう一度、そういうリーダーを目指して頑張ります！」
将来の目標が見えると、「絶対になる！」とのやる気が湧き起こってきました。
その後は、生まれ変わったかのように新鮮な気持ちで仕事に打ち込むことができました。
そして、リーダーとしての成果も徐々に上がってきました。
何ヶ月も悩んでいたことが、ものの60分で解決してしまったのです。
それ以来、悩みがあれば、信頼できる人にすぐ相談するようになりました。
相手に向かって話をすることで頭と気持ちの整理ができる。
また、相手から質問されたり、相手の言葉を聞くことで新たな気づきが得られる。
すると、自分だけでは手に負えなかった課題が、次々に解決されていくのです。
信頼できる人と深く対話をすることの重要性を痛感しました。
悩みや不安は誰にでもあります。スゴイと言われている人にもあります。
悩み自体は決して悪いことではありません。
「今よりも良くなりたい！」との思いの表れですから。
問題は一人で抱え込むことです。
リーダーは、プライドが邪魔して、悩みを相談することを避ける傾向があります。
他人に頼らず自分だけで解決しようと一人で頑張ってしまう方を多く見かけます。
私もその一人でしたので、その気持ちはよくわかります。
でも一人で悩んでいても、なかなか自分の思考の枠から抜け出せません。
人間には盲点があったり、決まった思考のパターンがあるからです。
同じことを繰り返し考えるばかりで、堂々巡りで解決できないものです。
人と話をして新たな気づきをもらうのが一番です。
私自身、これまでにキャリアで悩んだとき、多くの方に相談にのってもらいました。
数多くの助言や励ましの言葉をいただくことで苦難を乗り越えてきました。
決して一人で解決してきたわけではありません。
「こんなことを相談するのは恥ずかしい」そんな心配はいりません。
私もそう思いながら、たくさんの相談をしてきた人間です。
同じリーダー経験者として同じ目線で相談にのれます。
「何を相談したらいいかもわからない状態ですが…」
そのようなモヤモヤした状態でも全く問題ありません。
むしろ、お問い合わせのある方の大半は、このような状態ですので大歓迎です。
私自身、たくさんの悩みや不安を抱えてきました。
だからこそ、いろいろな悩みや気持ちを理解することができます。
痛みを知っているからこそ、人に勇気を与えることができるとも考えています。
倶楽部では、リーダー向けに「個別相談」をご用意しています。
いま抱えているキャリアの悩みについて何でもご相談にのります。
そして、対話を通して頭の整理や新たな気づきを得ていきます。
それにより、まずは気持ちを整理させ、スッキリした気分になることを目指します。
一人で悩みや不安を抱え込まないで、一度、お気軽にご相談ください！
「個別相談」へのお申し込みを心よりお待ちしています。
＜個別相談の概要＞
| 内容 | 将来のキャリアや仕事の悩みなどのご相談 |
| 方法 | スカイプセッション(*1) |
| 形式 | マンツーマン |
| 料金 | 5,000円（30分）、10,000円（60分）、15,000円（90分）（すべて税別） |
(*1)対面でのセッションをご希望される場合は、別途ご相談ください（追加料金が発生します）。
＜お申し込み手順＞
| STEP1 | 問合せフォームへの記入 | ご相談事項等をご記入・ご送信ください |
| STEP2 | 倶楽部より連絡 | 相談の日時等を決めます |
| STEP3 | 申込用紙への記入 | 申込用紙にご記入の上、ご送信ください |
| STEP4 | 料金の振込 | 指定する銀行口座へお振り込みください |
| STEP5 | 個別相談実施 | 入金確認後、個別相談を実施します |
（＊）「問合せフォーム 」はこちらです。
＜お問い合わせ＞
悩み、課題、ご要望、ご不明な点など、まずはお気軽に何でもご連絡、ご相談ください。
ご連絡は、こちらのフォームよりお願いいたします。
倶楽部より折り返しご連絡いたします。
＜MBAキャリア相談＞
倶楽部では、MBAホルダー向けに、お気軽にキャリア相談ができるコースをご用意しています。
詳しい内容はこちらです。
なぜ、リーダーシップを発揮するのが難しいのか？
MBAや本でリーダーシップを学んでも、リーダーシップを発揮するのは難しいものです。
リーダーの悩みで一番多いのが「リーダーとしてどう振る舞ったらいいかわからない」というもの。
リーダーシップの本が溢れているのに、なぜ、こんなことが起こるのでしょうか？
一番の原因は、自分なりのリーダー像（軸）を持っていないことにあります。
例えば、MBAではリーダーシップの理論や成功している様々なリーダーの研究はします。
でも、自分オリジナルのリーダーシップのスタイルをつくることまではしません。
仕事でも同様です。周りのリーダーのことは良く見えるので話題になります。
でも「あなたの理想のリーダー像は？」なんてことを聞かれることは、まずないはずです。
MBAでも仕事でも分析したり、批評するのは周りのリーダーのことばかり。
一番肝心なあなたがなりたい理想のリーダーシップを考える機会がほとんどないのです。
それが自分なりのリーダー像を確立できない最大の理由です。
でもリーダーとしての軸がなければ、判断がブレるので、安定した成果を出すことはできません。
また自信がなかったり、判断がコロコロ変わるリーダーでは周りからの信頼も得られません。
結果、リーダーシップを発揮するのが難しくなります。
また、リーダーシップについて、より具体的なスキルを身につける機会がないとの問題もあります。
例えば、あるメンバーが良い働きをした場合、褒めるのがいいとは多くの本に書いてあります。
では、褒める場合、具体的にどのように褒めたらいいのか？
あるいは、失敗を繰り返したとき、どのように言葉をかければいいのか？
人によって、あるいは状況によって何十通りも方法はあります。
残念ながら、そのときに一番適した方法（回答）は本には書いてありません。
自分で実践しながら、試行錯誤を繰り返して身につけていくしかないのです。
この点もリーダーシップを発揮するのが難しい理由の一つです。
とはいえ自分一人で理想のリーダー像を考えたり、スキルを身につけていくのは難しいものです。
倶楽部では、あなたの理想のリーダー像をつくり、実績スキルを磨くプログラムを用意しています。
プログラムでは、ステップを踏みながら、あなたと一緒に理想のリーダーを目指していきます。
私たちは、リーダシップの強化にご興味のある方向けに「個別相談」をご用意しています。
まずは、あなたが抱えているリーダーとしての悩みを話してみませんか？
そして、あなたらしく輝くリーダー像を一緒につくりませんか？
その実現に向けて一歩を踏み出しませんか？
そして、幸せな人生を一緒に歩んでいきませんか？
「個別相談」へのお申し込みを心よりお待ちしています。
＜個別相談の概要＞
| 内容 | 将来のキャリアや仕事の悩みなどのご相談 |
| 方法 | スカイプセッション(*1) |
| 形式 | マンツーマン |
| 料金 | 5,000円（30分）、10,000円（60分）、15,000円（90分）（すべて税別） |
(*1)対面でのセッションをご希望される場合は、別途ご相談ください（追加料金が発生します）。
＜お申し込み手順＞
| STEP1 | 問合せフォームへの記入 | ご相談事項等をご記入・ご送信ください |
| STEP2 | 倶楽部より連絡 | 相談の日時等を決めます |
| STEP3 | 申込用紙への記入 | 申込用紙にご記入の上、ご送信ください |
| STEP4 | 料金の振込 | 指定する銀行口座へお振り込みください |
| STEP5 | 個別相談実施 | 入金確認後、個別相談を実施します |
（＊）「問合せフォーム 」はこちらです。
＜お問い合わせ＞
悩み、課題、ご要望、ご不明な点など、まずはお気軽に何でもご連絡、ご相談ください。
ご連絡は、こちらのフォームよりお願いいたします。
倶楽部より折り返しご連絡いたします。
＜MBAキャリア相談＞
倶楽部では、MBAホルダー向けに、お気軽にキャリア相談ができるコースをご用意しています。
詳しい内容はこちらです。
なぜ、理想のリーダー像をつくる必要があるのか？
「あなたのリーダーシップのスタイルはどのようなものですか？」
「あなたがリーダーとして大切にしていることは何ですか？」
「あなたがリーダーとして成し遂げたいことは何ですか？」
あなたは、このような質問に自信を持って答えられますか？
「はい。私のリーダーシップは○○です」
スラスラと迷いなく答えられるとカッコイイですよね。
そのような一本芯の通ったリーダーのもとで働きたい人は多いはずです。
是非、このようなリーダーになってみたいものです。
でも、自分のリーダーシップについてきちんと語れる人って、そう多くないと思います。
なぜでしょうか？
まず、唯一絶対正しいリーダーシップのスタイルがないことがあります。
これまでの長年の研究にも関わらず「コレが正解」といったものがありません。
これでは難しいのは当然です。
あとは、そもそも自分のリーダーシップについて考える時間がないこともあります。
普段の生活で、先ほどのような質問をされることは、まずありません。
ただ、自分なりのリーダーとしての軸がないと、どうなるか？
自分がやっていることに「本当にこれでいいのかな？」と、いつまでも自信が持てません。
また、軸がないと判断や行動がブレまくります。
周りのメンバーも「この人、コロコロ変わるけど大丈夫かな？」と不安になります。
そうなると、メンバーとの信頼関係を築くことはできません。
でも、リーダーとしての軸って、どうやってつくったらいいのでしょう？
今回は参考までに私の例をご紹介します。
私はリーダーになりたての頃は、実は威圧的な「鬼軍曹タイプ」のリーダーでした。
自分がハードワーカーだったので周りにも同じようにハードワークを求めました。
そして、できないと怒るし、詰めるし、叱責するといった「嫌がられるリーダー」でした。
また、できないと仕事を取り上げて自分でやる「任せられないリーダー」でもありました。
相手のことを考えず自分のやり方を押し付けるだけの身勝手なスタイルだったのです。
当然ながらリーダーとしての成果は全く出せません。
自分も周りも不幸になるリーダーの典型例でした。
それがMBAでサーバントリーダー、EQリーダーについて学び、考えが変わりました。
そして、成功しているリーダーの話を聞いてから、更に考えが変わりました。
これまでと真逆のリーダーになることを決めたのです。
周りに配慮し、周りの幸せを大事にするリーダーになると決意したのです。
それからは「メンバーに尽くそう！」「メンバーを幸せにしよう！」と心に決めました。
尽くすにはメンバーのことを知らないといけないので、毎月メンバー全員と個人面談をしました。
それを休むことなく5年続けました。
仕事だけでなく将来のキャリアやプライベートを含め人生のあらゆる相談にのりました。
ときには仕事そっちのけで3時間ぶっ通しで涙を流しながら話し合うこともありました。
その甲斐もありメンバー一人ひとりと良い関係を築くことができました。
結果、チーム運営もスムーズに行えるようになったのです。
とはいっても、まだまだ理想のリーダー像には程遠いので、これからも研鑽を続けていきます。
でも、これからもこのスタイルを貫き、多くの方の幸せの実現に貢献していく覚悟です。
私たちの倶楽部では、このようなビジョンを掲げています。
幸せなリーダーの輪をつくり、世の中に幸せの輪を広げ、笑顔に溢れた社会を実現させる。
リーダーはいい意味でも、悪い意味でも周りに影響を与える存在です。
リーダーが幸せなら、周りを幸せにしようとする余裕ができるはずです。
でも、リーダーが不幸なら、周りを幸せにする余裕はなくなります。
「幸せなリーダーが幸せな社会をつくり、不幸なリーダーが不幸な社会をつくる」と信じています。
まずはリーダー自身を元気に、幸せにすることが倶楽部の使命だと考えています。
それができれば幸せの輪は自然に、そして大きく広がるからです。
あなたが理想とするリーダーを一緒に目指していきませんか？
一緒に夢を描き、プランを立て、それを実現させていきませんか？
私たちは、リーダシップの強化にご興味のある方向けに「個別相談」をご用意しています。
まずは、あなたが抱えているリーダーとしての悩みを話してみませんか？
そして、あなたらしく輝くリーダー像を一緒につくりませんか？
その実現に向けて一歩を踏み出しませんか？
そして、幸せな人生を一緒に歩んでいきませんか？
「個別相談」へのお申し込みを心よりお待ちしています。
＜個別相談の概要＞
| 内容 | 将来のキャリアや仕事の悩みなどのご相談 |
| 方法 | スカイプセッション(*1) |
| 形式 | マンツーマン |
| 料金 | 5,000円（30分）、10,000円（60分）、15,000円（90分）（すべて税別） |
(*1)対面でのセッションをご希望される場合は、別途ご相談ください（追加料金が発生します）。
＜お申し込み手順＞
| STEP1 | 問合せフォームへの記入 | ご相談事項等をご記入・ご送信ください |
| STEP2 | 倶楽部より連絡 | 相談の日時等を決めます |
| STEP3 | 申込用紙への記入 | 申込用紙にご記入の上、ご送信ください |
| STEP4 | 料金の振込 | 指定する銀行口座へお振り込みください |
| STEP5 | 個別相談実施 | 入金確認後、個別相談を実施します |
（＊）「問合せフォーム 」はこちらです。
＜お問い合わせ＞
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ご連絡は、こちらのフォームよりお願いいたします。
倶楽部より折り返しご連絡いたします。
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